In relazione al comunicato aziendale 38/2015 del 16/11/2015, le OOSS hanno consegnato all’Azienda la lettera seguente.
In relazione al Comunicato 38/2015 del 16/11/2015 emanato dalla Direzione Generale Area Risorse Umane e Organizzazione ed avente ad oggetto il Piano Sanitario Individuale Cia Gruppo Fondiaria Sai del 14/06/2010, le scriventi OO.SS. evidenziano che le modifiche al Piano Sanitario Individuale, come di qualsiasi istituto contrattuale discendente dai Contratti Integrativi Aziendali, non possano che discendere dalla trattativa e dall’accordo con le Organizzazioni Sindacali.
In particolare, l’eventuale cessazione anticipata delle suddette coperture sanitarie, e la loro eventuale sostituzione con nuove coperture, rientrano nel contesto generale del rinnovo del CIA Unico di Gruppo, e saranno oggetto della negoziazione tra Impresa e Sindacato a seguito della presentazione – nelle prossime settimane – della relativa Piattaforma.